„Pracovní trh se bude dramaticky měnit. Odhaduje se, že do roku 2030 zanikne třetina pracovních míst, nahradí je roboti. Sice vzniknou nová místa, ale někteří lidé se možná nebudou chtít rekvalifikovat. Je také pravděpodobné, že přechod bude tak rychlý, že se někteří lidé nebudou schopni tak rychle rekvalifikovat a budou na to potřebovat více času. Je proto potřeba začít přemýšlet, jak nahradit výpadek na straně státního rozpočtu,“ vysvětlil základní důvod úvah Semerád.
Nejvíce ohrožení jsou lidé vykonávající monotónní práci, kterou je možné automatizovat. Podle Semeráda stačí, aby k tomuto kroku přistoupila jedna firma, a ostatní firmy v daném oboru se tomuto trendu budou muset přizpůsobit. Zánik pracovních míst tak nabere velmi rychlé tempo. „Stát přijde o daň z příjmů, o zdravotní a sociální pojištění a naopak bude muset vyplácet podporu v nezaměstnanosti a sociální dávky. To jsou obrovské peníze,“ poznamenal Semerád.
V každém státě může být rychlost robotizace odlišná, ale zasáhne všechny. I proto je nutné globální řešení a také nepříliš administrativně složité. „Pokud se k tomu přikloní státy G7 a další velké ekonomiky, je šance, že se podaří daň globálně zavést. Pokud ale například Čína nebo USA budou proti, bude to komplikované až nemožné. A je otázka, jak je přesvědčit, protože sankce vytvářejí nerovnost a nepřátelství,“ míní Semerád. Diskuse se už ve světě vedou, ale spíše na lokálních úrovních. Podle Semeráda už o nutnosti zdanění robotů mluvil Bill Gates v roce 2017. „Firmy sice nebudou úplně nadšené, ale víceméně s tím počítají,“ řekl Semerád.
„Zatím neumíme říct, jak takového robota definovat. Nejde totiž jen o roboty, kteří pracují v továrnách. Roboti v podobě umělé inteligence schvalují v bankách půjčky, v marketingu se využívají jako chatboti a velké technologické firmy díky robotům získávají množství dat o uživatelích, které pak marketingově využívají. Bylo by možné je hodnotit podle čipů, mikroprocesorů, objemu paměti, nebo podle toho, jak velké množství lidí při práci robot nahradí,“ vyjmenovává možnosti Semerád.
V úvahu připadá paušální zvýšení daně z příjmu fyzických či právnických osob. „Ale to je administrativně náročné. Další možností je zrušit odpisy u robotů, nebo by se mohla zvýšit DPH na roboty, nebo sazba daně u výrobků produkovaných roboty. My se přikláníme k samostatné dani z robotů,“ řekl Semerád.
Souběžně se zavedením daně by státy měly, Česko nevyjímaje, změnit přístup ke školství tak, aby se lidé chtěli vzdělávat celý život a byli připraveni na to, že mohou změnit několikrát i svůj obor. Navíc nejen v Česku se úbytek pracovních míst potká s dramatickým stárnutím populace, které nabere na intenzitě po roce 2035, kdy do důchodu začnou odcházet „Husákovy děti“. „Když o práci přijdou ještě další tisíce lidí kvůli robotům, zatíží to neúměrně státní rozpočet. Stát bude čelit obrovskému tlaku, aby zajistil důchody, které umožní alespoň důstojné žití. Rozhodně ale nebude možné udržet standard, na který jsou lidé dnes zvyklí,“ doplnil Semerád.
Kontakt pro bližší informace: Ing. et Ing. Pavel Semerád, Ph.D., MBA, Ústav účetnictví a daní PEF MENDELU, pavel.semerad@mendelu.cz, tel.: 731 616 306
Více aktualit
-
Opuštěné průmyslové areály a pozemky, známé jako brownfieldy, často zůstávají dlouhé roky nevyužité. Výsledkem je mnohdy velmi zchátralý stav nevyužívané lokality. Výzkumný tým z Provozně ekonomické fakulty a Agronomické fakulty Mendelovy univerzity…23. 6. 2026
-
Mendelova univerzita posiluje spolupráci v Gruzii. Podporuje farmáře, vinaře i…
Mendelova univerzita v Brně dále rozvíjí své dlouhodobé aktivity v Gruzii a otevírá nové možnosti spolupráce s podporou Velvyslanectví České republiky v Tbilisi. Její projekty podporují místní farmáře, vinaře i rozvoj regionálních trhů. Posílení…19. 6. 2026 -
Výzkum MENDELU o dopadech požárů na suchomilné brouky ocenila britská Královská…
Výzkum realizovaný na Agronomické fakultě Mendelovy univerzity v Brně se dočkal významného mezinárodního uznání. Dominik Stočes, který oceněný výzkum realizoval jako doktorand v programu Aplikovaná zoologie, obdržel se svým týmem prestižní…18. 6. 2026 -
MENDELU spustila Mobilní univerzitu třetího věku
Mendelova univerzita v Brně začíná ověřovat nový koncept, který by mohl do budoucna zpřístupnit univerzitní vzdělávání také seniorům žijícím i v těch nejmenších obcích – tedy těm, pro které může být pravidelné dojíždění za výukou obtížné. V…15. 6. 2026 -
Na Mendelově univerzitě v Brně vzniklo Centrum kompetencí a spolupráce. Podpoří…
Při Institutu celoživotního vzdělávání Mendelovy univerzity v Brně vzniklo nové oddělení - Centrum kompetencí a spolupráce (CKS). Jeho cílem je systematicky podporovat rozvoj pedagogických i profesních kompetencí zaměstnanců univerzity, vytvářet…11. 6. 2026 -
Vědci z MENDELU zkoumají reálné využití vybraných listnatých nepůvodních dřevin…
Výzkumný tým z Fakulty regionálního rozvoje a mezinárodních studií Mendelovy univerzity v Brně zahájil výzkum zaměřený na reálné možnosti využití vybraných nepůvodních listnatých dřevin v lesním hospodářství. Cílem je zjistit, zda by některé druhy…10. 6. 2026 -
MENDELU posiluje svou roli v inovačním ekosystému, vstupuje do Brnoregion…
Mendelova univerzita v Brně se nově stala členem platformy Brnoregion Microscopy, která propojuje výzkumné organizace a pracoviště využívající pokročilé mikroskopické a analytické metody. Tento krok představuje významné posílení zapojení univerzity…8. 6. 2026 -
Design thinking rozhýbal MENDELU: workshop ukázal sílu spolupráce napříč obory
Mendelova univerzita v Brně hostila odborný workshop zaměřený na využití metodiky design thinking v akademickém prostředí. Akce vedená odborníkem na inovativní design Harelem Obermanem a odbornicí na inkluzivní průmyslový design Elyiou Ohanou…3. 6. 2026 -
Univerzitní archiv MENDELU otevřel své prostory studujícím Univerzity třetího…
Na 9. června každoročně připadá Mezinárodní den archivů. Univerzitní archiv Mendelovy univerzity v Brně se symbolicky připojil k oslavám zpřístupněním svých prostorů studujícím Univerzity třetího věku. K vidění byly například sedmdesát let stará…2. 6. 2026 -
Díky projektu PoVE Water Scale-up vznikly na MENDELU nové aplikace pro…
Na Mendelově univerzitě v Brně končí čtyřletý mezinárodní projekt PoVE Water Scale-up zaměřený na vzdělávání v oblasti vodního hospodářství. Projekt oficiálně skončí 31. května letošního roku. Jeho cílem bylo propojit průmysl, veřejnou správu,…26. 5. 2026